Domande ricorrenti
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D: Se un dipendente italiano in distacco in un altro paese dell’UE subisce un infortunio è coperto, insieme ai suoi familiari, dal sistema sanitario nazionale?
R: Fino ad un massimo di 2 anni il dipendente è coperto.
Per ottenere le cure mediche nel paese ospitante ha bisogno di 2 documenti:
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il modulo A1 (che dimostra la copertura del paese di appartenenza).
